Работа в компании СофтКомСервис

Профессиональный коллектив, сформировавшийся за годы работы, является главной ценностью нашей компании

Работая с нами, Вы:

  • Занимаетесь интересным делом – внедрением передовой, постоянно развивающейся системы программ «1С:Предприятие».
  • Повышаете свой профессиональный уровень, решая разнообразные задачи управления и учета на предприятиях различных отраслей.
  • Обеспечиваете достойную Ваших знаний и усилий оплату труда. В нашей компании используются прозрачные и понятные системы оплаты труда, которые ставят доход сотрудника в прямую зависимость от результатов работы и позволяют сотруднику самостоятельно влиять на размер собственного дохода.
  • Становитесь участником профессиональной команды специалистов по «1С:Предприятию», получаете поддержку при освоении системы, имеете возможность разностороннего общения и обмена опытом с коллегами, с которыми приятно не только работать, но и отдыхать.

Мы предлагаем Вам войти в нашу команду.

Требования:

  • Знание системы программ «1С:Предприятие» 77‚ 8

Предпочтения:

  • уверенное знание Бух 8, ЗУП 8 - пользовательский интерфейс, знание предметной области!
  • персонифицированный учет ПФР: подготовка отчетности, устранение ошибок!
  • Практическое применение встроенного языка 1С: Предприятие 8‚ 77  (сертификаты: 1С:Профессионал‚ 1С:Специалист)
  • 1С Битрикс - базовые знания, умение писать статьи, грамотно пополнять контент сайта.
  • Высшее техническое или экономическое образование‚ аккуратность‚ дисциплинированность. Умение обучать пользователей‚ оперативно обнаруживать и устранять ошибки.
  • Умение оперативно изучать новые программные продукты и быть готовым обучить пользователей работе с ними. 
  • Составление ТЗ‚ оформление документации‚ внедрение и отладка готового решения‚ выполненного на основе ТЗ.
  • Перенос данных из различных баз‚ создание файлов правил для конвертации данных‚ используя специализированные конфигурации‚ предназначенные для этих целей.
  • За счет роста профессионального уровня‚ как правило‚ резко увеличивается производительность труда‚ что приводит к увеличению зарплаты сотрудника и прибыли фирмы.  Эти два понятия неразделимы и прямо пропорциональны. 

Условия:

  • Работа в офисе и на выезде. 
  • Оклад + бонус по результатам работы 
  • Размер бонуса не ограничен - определяется по результатам текущей работы.
  • Оплачиваемый отпуск   
  • Оплата мобильной связи и проездного.

Отправить резюме

файл не выбран
+ Добавить еще
Есть вопросы?
Получите бесплатную консультацию по телефону
При выполнении скрипта возникла ошибка. Включить расширенный вывод ошибок можно в файле настроек .settings.php